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关于深入开展“四官”问题专项整治工作自查自纠报告 自查自纠 深入开展 专项整治工作 报告 四官

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关于深入开展“四官”问题专项整治工作自查自纠报告

  为严格贯彻落实上 级文件精神和相关要求,我局按照市委 市政府统一安排部署,对照市纪委通知的具体要求,认真组织开展“四官”专项整治活动,持续深入推进作风建设,在加强干部队伍建设和构建风清气正的政治生态方面取得了 积极成效。现将工作开展情况报告如下:

  一 强化学习教育,提高思想熟悉

  为严格贯彻落实“四官”问题整治工作要求,我局组织中层干部召开了 专题工作会议,学习传达了 文件精神。结合我局工作实际,局机关主要领导带头深入查找自身存在的“四官”问题,并剖析问题原因及思想根源,带头切实整改,提高了 全体干部职工深化作风整治的思想熟悉。组织学习了 ****及其他 XX领导同志关于力戒“四官”的相关重要讲话精神,组织收看了 王金鉴同志先进事迹报告会,引导机关干部树立起忠诚履职 勇于担当 奋发有 为的政绩观念,增强了 党员干部坚持党要管党 从严治党的政治意识,强化了 党员干部规范从政行为 深化作风建设的思想自觉和行动自觉。

  二 加强组织领导,自查自纠整治

  为确保“四官”问题整治工作取得实质成效,我局专门成立了 以主要领导为组长 分管领导为副组长的整治工作领导小组,选优配齐了 工作骨干,全面催促开展自查自纠整治。由办公室牵头,对照上 级列出和日常工作中查摆出的涉及群众切身利益的突出问题,全面梳理排查我局在“四官”方面存在的突出问题,认真查摆部分党员干部存在的不负责任 执行不力 工作失职 效能低下等问题,分类列出问题整改清单和整改时 限,坚持边查边纠边改。局主要领导带头重温了 党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料,以再次进行一次思想洗礼为目标,对自身存在的问题进行再自省 再剖析 再整改,进一步提高了 思想熟悉和整改自觉。

  三 加强催促检查,构建长效机制

  为扎实推进正风肃纪各项工作,不断深化作风建设,全局深入开展催促检查,畅通举报途径,及时 收集反馈群众反映强烈的“四官”问题,及时 处理发明的苗头性问题,力争将党员干部的作风问题解决在萌芽状态。加大督查力度,加强对便民服务中心及局内部科室的催促检查力度,着力解决在直接联系服务群众工作中呈现的作风庸懒 敷衍应付致使工作执行落实不到 位,伤害群众切身利益的行为。结合我局工作实际,健全完善相应制度规定,力争从源头上 管理“四官”问题,努力构建作风建设长效机制。

  通过这次系统地 “四官”问题整治工作,全局干部职工的思想熟悉得到 进一步提高,宗旨意识和群众观念得到 了 进一步深化,在接下来的工作中,我局将持续强化正风肃纪工作,以这次开展“四官”问题整治工作为契机,不断强化干部人事监督管理,进一步规范领导干部从政行为,树立正确的选人用人导向,着力培养一支想干事 能干事 干成事的干部队伍,以优良的党风政风促进我局工作的全面进步。

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