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事迹材料是指党政军机关为了弘扬正气、表扬先进、推进工作，对本部门有突出事迹的集体和个人整理的文字宣传材料，属于事务文件。先进的事迹材料写作属于应用写作范畴。以下是小编为大家收集的民族团结先进集体事迹材料范文(精选五篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。
多年以来，在党的民族政策的扶持帮助下，公司始终坚持以市场为导向，以服务边疆各族群众为己任，在努力办好企业的同时，时刻不忘民族企业的社会责任，为边疆民族地区的发展贡献了绵薄力量。
一、扩大经营范围，促进经济发展。目前公司已在州内6个县市开办了18家民贸经营网点，安置就业5,000多人。20xx-20xx五年期间，公司累计实现销售总额91.2亿元，累计实现利润4.4亿元，累计上缴税金3.6亿元，被誉为“xx第一店”，公司的纳税额连续多年在xx市名列前茅，一直是xx市的纳税大户。
二、强化队伍建设，夯实企业基础。一是不断加大人才培养投入，近几年公司先后拿出780多万元组织420多人次管理人员、营业骨干和技术骨干到韩国、港澳等地考察学习，为670多人次管理人员和4,500多人次营业骨干提供了学习培训机会；
二是坚持推行“岗位公开竞聘制”和“岗位靠竞争、收入靠贡献、职务无保险、功不能抵过”的用人理念，在企业内部营造了公平、公正、公开的用人氛围，现在企业85%以上的管理人员都是通过公开竞聘走上的管理岗位。
三、加强民族团结，营造和谐氛围。一是想方设法提高员工待遇，五年来董事会先后10次上调了收款员、工人、司机、保安、库管员等24个基层岗位和普通管理岗位人员的工资和奖金，使延百员工的收入水平高出了xx市同行业的10-15%。董事会还坚持对中高层管理人员实行两个“100%报销”：即100%报销住院医疗费、100%报销取暖费，并对重要岗位实行职务激励股份，对普通管理人员和技术骨干实行奖励认购股份，使管理团队更加珍惜岗位，更加努力工作。二是主动关心困难职工群体，公司党委和董事会坚持每年慰问特困职工、特困党员的做法，五年来累计发放慰问金170多万元，共有90多人390多人次享受到了困难补助待遇。公司20xx年以前退休的职工有202名，其中80%是朝鲜族职工，十几年来公司始终坚持为这些退休人员支付社会统筹后不应由企业承担的“统外”工资，仅此一项企业每年就多支出40万元，十几年来已额外支出了670多万元。三是加强对朝鲜族员工的培养任用，放宽了朝鲜族职工的进入条件，只要是朝鲜族，就优先录用、优先转正；重视朝鲜族骨干的培养任用，同等条件优先录用朝鲜族；坚持返聘退休的朝鲜族管理人员，近几年已留用了12名。四是坚持组织非朝鲜族职工学习朝鲜语，通过开办朝鲜语学习班、编发《朝鲜语会话50句》教材等举措，组织非朝鲜族职工学习朝鲜语，现在已有400多名非朝鲜族职工可以用朝鲜语接待顾客，赢得了朝鲜族顾客的好评。
四、奉献公益事业，承担社会责任。一是热心公益事业，持续开展扶贫帮建工作，为少数民族困难群众排忧解难，几年来公司累计捐款数额超过1,700多万元，树立了良好的企业形象。二是积极开展帮扶活动，为经营陷入困境的国家级非物质文化遗产单位、xx州定点生产朝鲜族乐器的民族用品生产企业——xx市民族乐器厂提供了100万元帮扶资金，同时无偿提供厂房，还将每年的分红所得留在该厂用于技术改造和扩大产能，并在商场内免费为该厂提供乐器展销场地，帮助该厂走出了经营困境。
五、制定远景规划，推动企业腾飞。出于企业长远发展需要，公司董事会提出了打造“百年老店”的远景规划，决心把延百打造成“常青藤企业”。20xx年底，公司投资10亿元启动了“百利城购物中心”建设项目，目前外装基本完成，计划于今年9月份开业。百利城建成开业后，预计增加年销售额4.8亿元，预计增缴税金700万元，预计增加就业岗位1,100个。届时，公司的年销售额将达到25亿元左右，安置就业将达到6,000多人。
**乡是位于县城东南一块独立的绿洲，距县城73公里，东西平均宽45公里，南北平均长61.5公里，东西南三面环山，多山地、河谷，总面积2258平方公里，共有19个行政村，100个村民小组，人口约2.9万人。我乡共有24个党支部，719名党员。村与村之间居住分散，不便于管理，最远的村距乡政府有二、三十公里。由维、哈、柯尔克孜、汉等民族组成，其中绝大多数为维吾尔族。
一、强核心，充分发挥领导班子的战斗力
发挥“主角”作用，加强党委自身建设。建立健全抓基层组织建设责任制。乡党委把基层组织建设摆上重要议事日程，建立并完善了基层组织建设协调会议制度，坚持定期召开专题会议进行研究。乡领导坚持包村包户，掌握第一手资料，解决基层组织建设中出现的热点、难点问题，总结经验，指导全乡的基层组织建设工作。几年来，乡机关干部始终以建设“五个好”支部为目标，自我加压，苦练内功。
一是抓学习。他们始终把学习入在首位。通过集中学习、自学和参加培训班等形式，认真坚持“三会一课”制度，无论忙和闲都保证时间开展学习活动，组织党员、干部学习邓小平理论、《党章》和党中央一系列重大决定。在保持共产党员先进性教育活动中，组织全乡干部认真学习先进性教育活动的重点学习往上，深刻领会精神实质。通过理论学习，促进了党员素质的提高，增强了全心全意为人民服务的宗旨观念。
二是讲团结。在践行“三个代表”重要思想的实践活动中，乡党委始终把增强民族团结、促进各民族共同发展作为一项重要的政治任务来完成，坚持不懈地进行马克思主义民族观和党的民族政策教育，引导广大广大群众牢固树立“三个离不开”思想，全心全意为各族人民办好事、办实事。受到各族人民的普遍欢迎和高度赞扬，为全乡良好民族关系的形成做出了自己应有的贡献。
乡党委在加强民族团结的实践中，对民族团结工作的重要性有了新的认识：加强民族团结，是逐步消除民族隔阂、解决民族矛盾和民族纠纷的基础，是粉碎“三股势力”破坏活动的重要保证，是挫败西方敌对势力“西化”“分化”政治图谋的有力武器，是促进经济发展、促进社会稳定的重要条件。同时，乡党委也认识到，加强民族团结，关系到我乡发展战略的顺利实施，关系到全乡改革、发展、稳定的大局，是一项必须长期坚持的工作。
三是求实效。坚持求实务实的作风，不摆架子。工作中做到“五坚持”，即坚持执行政务、财务两公开，定期向乡民公布帐目，接受群众监督;坚持从群众利益出发，凡事以群众是否赞同和拥护为原则;坚持开展党员责任区，努力实现共同富裕的目标;坚持市场经济观念，干部带头学习农村实用技术等知识，使乡机关干部成为懂市场、善管理的致富带头人;坚持两个文明一起抓，提高全体乡民整体素质。
四是抓廉政。乡党支部牢固树立“廉洁自律、艰苦创业、勤政为民”的思想，不断完善各项规章制度，公开办事程序，形成监督制约机制，树立了干部廉政的良好形象。
二、增实力，不断加快顾村经济和社会事业发展速度
多年来的工作实践使乡党委、人民政府充分认识到，没有一个适合我乡经济发展的思路，富民兴乡就是空话。因此，乡党委班子多次召开党委会议，集思广益，经过广泛座谈、讨论确定了以调整农业经济结构为主线，采取多业并举，协调发展的路子。以保持党的先进性为目标，强化党员队伍建设。认真开展农村党员“四学”活动，组织广大党员“学理论、学党章、学科技、学经济”。
三、坚持全面、协调、可持续发展，推动社会全面进步
乡党委把实现经济社会全面、协调、可持续发展作为工作的重中之重，在抓好经济工作的同时，千方百计促进各项社会事业的全面发展，取得了明显成效。
民族团结先进集体事迹材料5篇汇集近年来，乡党委认真编制了乡近十年发展规划，加快乡基础设施建设，积极推进各项实事工程，促进乡环境面貌明显改善。在工作中，乡党委始终把维护和实现人民群众的利益作为工作的出发点和落脚点，大力推进各项社会事业，完善社会保障体系，切实提高群众收入，加强精神文明建设，使人民的生活水平和质量得到了显著提高。
四、坚持走群众路线，赢得群众的广泛赞同和支持
乡党委从树立为群众服务的观念抓起，从群众不满意的热点、难点问题改起，从群众满意的好事、实事做起，通过以“让党员经常受教育，让群众长期得实惠”为主题的联创活动的开展，拉近了党员干部与群众的距离，密切了党群关系，使党的领导得到了群众的广泛认同和支持。
五、开展特色主题活动，民族团结教育形式多样、内容丰富凝聚群众人心
认真开展民族团结教育月活动，达到以月促年的效果。及时成立民族团结教育活动领导小组，由一把手任组长，分管领导具体负责，各村支部书记为成员，进一步建立和完善了工作责任制度，形成了责任明确化、工作具体化、主管领导亲自抓、分管领导具体抓的良好格局，做到早计划，早安排、早部署。
1、利用板报、举行知识竞赛、悬挂横幅、张贴标语、举办《宪法》、《民族团结知识读本》讲座等多种形式和方法，使民族团结教育贴近群众、贴近基层、贴近生活，在全乡范围内大力宣传党的民族理论和民族政策。
2、利用“百日文化广场”文艺晚会活动为载体，寓教于乐，进一步营造了民族团结教育活动的良好氛围，发动各村结合当前大好形势，结合“三个代表”重要思想，采用群众喜闻乐见的形式进行党的民族政策宣传。其次从法制教育入手，经常组织广大干部学习《民族区域自治法》等，并利用“四五”普法和党委中心组学习的机会组织干部群众学习有关法律法规和党的`民族宗教政策。
3、在乡各小学广泛开展了民族团结教育报告会、座谈会、以及互学语言、互通思想等交流活动，继续开展“弘扬和培育民族精神、全面建设小康社会”主题教育活动，帮助广大干部群众特别是广大青少年，充分认识我们民族的历史和传统，深入了解近代以来我们民族的深重灾难和我们党领导人民进行的英勇斗争，深刻理解社会主义中国的历史性进步和光明前途，不断增强民族自尊心、自信心和自豪感。
六、依法加强宗教事务管理，积极引导宗教与社会主义社会相适应
认真贯彻中央及自治区关于民族宗教事务管理的政策，进一步加大宗教管理力度，严格落实“三管一负责两制度”、民族领导联系清真寺制度及宗教人士谈话制度。坚持“勤跑、勤问、勤了解”的工作态度，认真抓好清真寺稳定工作，加强节假日期间清真寺值班制度的落实，及时解决清真寺出现的矛盾。
加强宗教工作队伍建设，重视宗教工作干部的培训，不断提高干部的素质，认真学习马克思主义哲学、宗教理论和党的方针、政策，熟悉有关法律，掌握宗教工作的基本知识。
七、大力实施得民心工程
我乡把民族团结教育与为各族群众办实事、办好事结合起来，从解决各族群众最关心的实际问题和难点、热点问题入手，想群众之所想，急群众之所急，谋群众之所谋，组织开展了送温暖、献爱心等活动。在实施抗震安居工程中，为盖不起房子的困难农牧民群众捐款7000多元;我乡第二批先进性教育活动中，广大党员干部为困难农牧民群众捐款、捐物达4900多元，大大改善了党群、干群关系。
通过总结和回顾，我乡的民族团结工作做到了“三个到位”：一是思想认识到位，能坚持把民族团结工作作为头等大事来抓，在统一思想认识的基础上认真安排，精心组织。二是学习宣传到位，通过唱响“ 共产党好、社会主义好、民族团结好”的主旋律，做到了家喻户晓、人人皆知。三是活动落实到位，通过结合教育月活动为载体，使群众性参与面不断扩大，各项活动丰富多彩。
今后，我们将一如继往地把民族团结教育工作长期进行下去，不断为我乡的社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设做出新的更大贡献。
xx市龙山实验小学是一所经过三次合并组成的民族学校，1998年龙山区合理调整布局将国康路小学和济康路小学合并成龙山区第一所实验小学校。2003年龙山区政府为满足少数民族学生实现优质教育的需求，将朝鲜族小学合并到龙山实验小学，也是目前全市唯一一个朝鲜族小学。
学校占地面积8760平方米，现有教学班49个，设有2个朝语实验班，有学生2130人,其中少数民族学生293人。学校民族文化宫内设民族发展厅3个，民族舞蹈室1个，民族器乐室1个，多功能厅1个，民族手工坊1个。
几年来，学校在开展民族教育（朝汉双语教学)和民族团结进步教育活动取得了显著成绩。先后被评为民族教育先进集体，省、市民族团结进步先进单位，民族团结和谐学校、xx省民族团结进步教育示范学校等荣誉。
一、落实民族政策，扎实推进民族教育有序开展xx市有民族教学（朝汉双语教学）要求的只有朝鲜族，全市户籍朝鲜族人口6000余人，常住人口不足4000人，在朝鲜族学生不断减少的情况下，学校克服重重困难，扎实落实民族政策，始终坚持搞好民族语言教学。学校专门指定了副校长具体负责，配备了2名朝鲜族教师从事朝语教学工作，保证了朝鲜族语言教育工作的有序开展。在全市小学生必须属地就近入学的大背景下，市教育局特别明确，龙山实验小学可以接收全市的朝鲜族适龄儿童入学，从2002年9月开始，学校开设了朝语教学实验班，学校还为朝鲜族学生给予了特殊政策，所有外学区就读朝鲜语实验班的朝族学生一律免收择校费，新入校或从外校转入的学生，不论在哪个年级，都可以优先择班择师，一律不收借读费；
每周五集中授课、辅导2课时，使用xx朝语教材。旨在使孩子学习朝语文，会拼、会读、会写，会口语交流，会写短文。一切按教学规律管理，并纳入校本开发内容之一。朝鲜语教学方面得到朝鲜族群众的肯定，受到省、市民委和教育行政部门的充分肯定。
二、采取多种措施，积极探索民族团结教育新途径一是把教师培训列入学校的继续教育计划,定期开展民族团结教育教师的专业培训。利用每周政治学习，组织教师认真学习《xx省少数民族工作条例》、《xx省学校民族团结指导意见》。要求教师做笔记，使教师切身体会到民族团结进步发展的重大现实意义。二是把民族团结进步教育内容列入教学计划、确保教学时间内容质量落实。每月至少保证1次民族团结教育教学活动时间，每学年保证12个学时，在学生中开展中华大家庭常识教育活动。三是搞好教学结合，增进教育效果。以思品课为主线，结合相关教学内容在学生中渗透民族团结进步教育，在教学内容、课时、教师等方面进行了有机整合，收到较好的效果。学校还经常召开“少数民族教育座谈会”，就如何加强学校的民族教育提出合理化建议。
三、丰富课外活动，努力提高学生民族团结意识定期组织开展“知我民族、爱我中华”手抄报比赛。学生们在班主任老师的指导下，经过自己的努力，制作出一幅幅少数民族风情、民族团结、伟大祖国巨大变化的手抄报。让学生在搜集、制作中体会到了民族团结教育的丰富内涵。组织召开“民族团结主题教育班会”。由专职老师介绍各少数民族的历史、节日、语言文字、饮食、服饰、礼节、艺术等常识，让广大学生对少数民族的风俗习惯、风土人情有了更加深入的了解。组织开展“民族团结教育知识竞赛”活动。激发学生了解民族知识兴趣，增强对民族文化的喜爱之情。学校每年都开展“唱红歌、颂祖国、知我民族、爱我中华”歌曲演唱会，用师生自己的歌声展示了深入开民爱国主义和民族团结教育活动的成果。学校通过定期开展校园文化艺术节和开展“民族团结”主题班会活动积极宣传民族知识，增进民族团结，积极营造民族团结进步和谐的浓厚氛围。
沧桑磨练了60年，跃马扬鞭踏上了道路。60年的岁月如河流，吉文各族孩子创业的辛苦和丰收的喜悦流淌，印刷了各民族团结前进的坚实足迹。建局60年的今天，林业局的新领导班子以崭新的姿态，带领各族大众前进。
同心，掀起民族团结的旗帜。
吉文林业局是由多民族组成的林业企业，这里生活着汉、蒙、回、满、朝、调停尔、鄂伦春、鄂温克、锡伯等9个民族。多年来，吉文森工公司各族员工互相帮助，团结友谊，与地方政府一起，为民族地区经济的发展做出了积极贡献。
为了宣传和执行党的民族政策，林业局安排人员从事统一战线工作。同时建立了党外知识分子、少数民族员工、三胞家属等基础文件和统一工作制度。林业局将《民族区域自治法》和党的民族政策作为经常学习的内容，充分利用广播、电视、内部报纸等媒体进行宣传。对在民族团结进步中做出突出贡献的先进集团和先进个人、团结家庭进行表彰奖励。林业局开展的地方、科级干部一助一扶贫活动中，100多名副科级干部每人与困难家庭合作抚养对象。林业局在资金紧张的情况下，筹资建设了5条水泥路，使吉文地区的主要道路硬化，在主要道路两侧设置了路灯。林业局加大道路整治工作力度，全部疏通镇区其他街道和居民巷道，铺设砂石，平整道路，为少数民族村建设30公里以上砂石道路，改善村民旅游条件和生活环境。让吉文地区的街道面貌发生了很大的变化。林业局发布了帮助少数民族困难家庭发展家庭经济的通知，通过开展资金援助、技术援助、物资援助、文化援助、一对一结对子、建立援助组等多种形式，每年帮助各民族困难家庭发展家庭经济，确保党和企业的温暖相助，共奏保护生态的凯歌。
在今年召开的吉文林区春季森林防火工作会议上，吉文地区托河事务所和勃力河、陶力罕村屯的负责人高兴地从公司的新领导班子那里领取了防火奖金，进一步做好防火等工作，巩固了林地关系。
吉文林业局坚定地确立了一盘棋和没有人的思想，在防火工作和林地管理工作上与生态功能区内鄂伦春民族托扎敏乡村企业共同建设，形成了民族团结进步的美丽风景线。林业局坚持原则，在维护村民利益之间寻找最佳方案解决问题，学会与村民交往，交朋友，调查痛苦，帮助困难。通过领导干部在村民中相遇，熟悉村民的生活习惯，了解村民的需求和愿望，掌握村民的优点和弱点，实现用心换心，感情融合，逐渐确立远亲不如邻居的相邻意识。有实际困难时，千方百计帮助解决。由于交通不便，医疗不足，村民生病时立即送往吉文和杨树医院的周末周初，每次把村民在地址上学的孩子往返，机耕作业期间免除运输费给他们送油的村民每年烧草场和麦茬的生活习惯，为了防止火灾，公司组织专业的火灾队有计划地合理燃烧，今年春天只组织了60名火灾队员，8辆火车，费用5万元林业局充分考虑村民的利益，支持农民发展食用菌栽培、中草药栽培和大尾羊、野猪等养殖，早晚交往获得村民的信赖和支持，从根本上缓和了过去紧张的农林关系。
在此基础上，吉文林业局同步引导村民走出家门，参与防火工作，培养家庭成员共同美好家园意识。林业局以《国有林场改革方案》和《国有林区改革指导意见》为指导，充分考虑村民的利益，使村民参与森林防火、森林资源管理获利，获得实惠。林业局投入资金，在各重点村屯设立了火灾队伍，每个村庄组成了15-30人的火灾队伍，将3~4名村民分成小组的13个防火巡逻队，连牧羊人、牧羊人都有袖标，放牧，承担防火宣传的责任。公司为村里配备了灭火机具、装备、油脂，签订了五户联保、十户联防目标管理责任书，有效提高了防火上的联防联动。对完成责任状和认真履行职责的村组人员，林业局每年出资给村、组、先进个人补助金，利益调动村民参与防火的积极性。巴日嘎里村巡逻组长刁海良的事例有说服力:5年森林防火巡逻作业，5个检查记录本，数万字的管理日记，护林防火已成为刁海良生活的一部分。20xx年春天，陶力罕村北麦田发生火灾是因为狡猾的海良发现了及时、迅速的报告，村民和红花尔基管护理所的火灾队员们合作，迅速灭火。巴日嘎里村巡回组连续两年被林业局评为优秀村屯巡回组，组长刁海良被评为巡回工作的先进个人。通过一系列的做法，村民有面子，有票，防火积极性增强。少数民族村民兴奋地说:现在我们经常感受到林业局的关怀，感情很近。少数民族猎乡与林业系统共同承担保林防火、保护森林资源的责任。
集中力量，写下民族团结进步的新篇章。
为保证吉文地区社会稳定，根据自治区综治委员会《关于加强林区社会治安综合治理工作的意见》的要求，林业局加强了围墙式机关、机关办公楼、林业宾馆等治安复杂要害部位的管理，增设了更夫警卫。开展了安全财务室安全仓库的创安符合标准的活动，同尺寸在重点部门的财务室、仓库、加油站设置了远红外线警报装置，消除了治安死角的死面。
城市建设增添魅力，民族工作和谐。林业局树立了树立新形象，建设新吉文的工作思路。在建设新家乡的计划设计中，各族干部员工自觉放弃假日，以坚强的毅力和不怕疲劳的精神，埋头工作，每天忙于工地，义务献出50000多人。据统计，两年多来，吉文林业局大力开展绿化、美化、净化、明亮化等多项工程，他们开展以绿化、增绿、扩绿、透绿为主要内容的绿化工程，绿化道路两侧、废弃地、院内，绿化造林490.7亩，种植云杉、樟子松等约80000株，改造美化两个林场级机构的居民区和办公区域，交换了32张招牌，伴随着人居环境整备建设的阵脚步声，去年春天，以举目风光、放眼芳菲为主题的大会战席卷了吉文大地。从机关到基层，从干部到员工，吉文林业局各部门的800多人投入了这场会议。党政领导以身作则，党员干部紧随其后。林业局组织了30多个施工组，数十台机械设备，设立了20支青年突击队党员突击队，形成了全体人员参加、合作攻势的大会战场面，全力推进了人居环境整治工程建设。修理、新建栅栏10000多个延长米，固化吉库林场和吉铁林场水泥路各5公里，新建6500平方米文化活动广场1处，2500平方米文化花园1处。在省道沿线居民区内精心建设了一千多平方米的民族团结广场，设置了具有民族特色的鄂伦春民族文化走廊、雕塑，各族员工大众活跃在新建的民族团结广场上，载着歌舞、休闲健身，呈现出和谐温暖、乐观的新景象。各族人民享受改革发展带来的成果，促进各族相互尊重、平等团结、患难和共同的和谐关系，为吉文地区经济社会全面发展奠定了基础。
xxx公司多年来，以民族团结为维持社会稳定、促进经济发展的重要工作，坚定贯彻自治区、市、区党委、政府各民族政策，将民族团结列入重要议事日程，以民族团结教育工作为工作大局的首要工作，抓住各项措施的执行，促进民族团结工作的蓬勃发展。
一、高度重视，加强领导。
xxxxxx重视民族团结工作，设立了相应的领导机构，切实将民族团结作为精神文明建设的重要内容，列入各级党组织的重要议事日程，从头到尾将民族团结教育融入精神文明建设工作，与业务工作一起促进，定期与民宗局等相关机构召开会议，研究部署各项工作，实际行动加强民族团结，不断推进民族团结向纵深发展。
二、结合业务工作，深入开展民族团结工作。
一是建立民族示范街。根据自治区民委规范各街道蒙汉文规格一致的要求，将xxxxxx三街作为蒙汉文规范化示范街，按要求，示范街约400家商户达到蒙汉文材质一致、大小一致、蒙汉文排名规范、突出蒙文等标准，建立了具有民族特色的示范街，我局也被评为市级蒙文示范先进部门。二是严格审查门牌匾。在门牌匾的审查中，我局和民宗局采用联合工作机制，遵循五同标准，同比例、同材质、同亮化、同质量、同颜色，严格审查，规范门牌匾蒙词的使用，2018年至今共通过门牌匾550多张。每半年与民宗局联合开展门牌匾审查，审查前期触摸的14000多块牌匾蒙汉双语使用情况，形成台帐，及时督促业者整改存在问题的牌匾。三是加大联合检测力度，与xxxx联合规范清真食品经营。我局联合xxxxx局开展校外管理、私立幼儿园专业检查、建筑工地食堂专业检查和清真食品专业检查，对辖区内113家清真食品工商个人用户进行检查，对辖区内未经清真许可擅自从事清真食品经营的食品经营机构进行专业清洁整备，并在古尔邦节等重要节点提前安排，重点检查清真食品混合等问题，通过检查及时检查重点行业安全生产危险。四是抓住矛盾解决，维持民族团结。对于新疆阿德力烧烤店外部配置影响市容、噪音的情况，我局与xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx火车站前广场常年售各种民族特色纪念品的零散摊位，通过引导教育，现将这些商户引入正规市场销售，进一步规范车站前广场秩序，多措并举，及时有效解决民族矛盾，实现民族稳定。
三、加强民族团结教育，致力于培养少数民族干部。
随着形势的发展，民族团结进步教育也与时俱进，我局不断总结成功经验，积极开拓创新，深入学习开展四项认同教育工作，大力支持少数民族干部的培养和使用，发挥他们本民族的优势，将各族员工紧密团结在党组织周围，在全面建设小康社会中发挥主力军的作用。实施人才理论战略，优化人才成长环境，真正形成人才辈出的局面，扎实各项工作基础，蒸蒸日上，各族员工团结互助，共同学习、共同提高、共同奋斗，很好地实现了各族的共同发展、共同进步和共同繁荣。
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