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2020公司后勤年终工作总结5篇 作为公司后勤部门的一员，在面对又一年立即结尾，这…本站小编为您整理了《2020公司后勤年终工作总结5篇》，供您学习参考使用。
2020公司后勤年终工作总结5篇
作为公司后勤部门的一员，在面对又一年立即结尾，这一年我 们的工作也到 了 结尾时 间，该总结一番了 。下面是 由小编为大家整理的“公司后勤年终个人工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
公司后勤年终个人工作总结(一)
转眼间，来到 公司已经一年多了 。回忆这过去的一年，在公司领导的悉心指导和大力帮助下，按照公司的工作要求，本着“以人为本，以客为尊，以诚为源，以质为先”的管理理念，以“您的满足，是 我 们永恒的追求”的服务宗旨，以“上 水平，创效益，树品牌”为发展方向。经过员工的共同努力，顺利的完成了 一系列的保洁服务工作。
俗话说：进门看地 面，坐下摸板凳。人 们用视觉和感官留下第一印象，这就是 人 们审视卫生状况的心理习惯。保洁服务是 管理行业中的一个重要的服务部分，它直接体现着行业单位的整体形象。
2020年度__月，我来到 公司，开始了 保洁的开荒工作。没当保洁主管以前，我并不知道主管的幸苦，当责任压在我肩膀上 时 ，我才体会到 主管的不简单。要想手下的员工支持你的工作，首先自己要不怕幸苦，工作上 做好带头作用。我不仅要亲自参与办公司的正常保洁工作，并且要分外严格要求自己做好检查工作。送水工作，我也身先士卒，并且配合维护人员，参与公司大大小小的维修工作。那 段时 间，虽然天天都重复着琐碎繁琐的工作，我都尽我最大的努力，一丝不苟的完成每项工作。无论是 在炎热的夏季或者是 严寒的冬天，不管多么恶劣的天气，我和同事 们始终坚持在自己的工作岗位上 ，并且积极配合各部门完成各项任务。日复一日，工作中从摸索到 熟悉，精神上 从茫然到 自信，在我前进道路中的每一步，都得到 了 领导和同事 们的热情关怀与帮助。一年过去了 ，一年工作经验的累积，如今的我已然能够从容的面对工作，解决工作中的种种问题也能够做到 得心应手。
一年的工作，自己一直坚持主抓以下几个方面：
1 认真抓好保洁队伍的整体素养建设，使得员工的思想教育工作得以加强。
2 无规矩，不成方圆。一年的时 间不断完善各项规章制度。
3 主动规范员工的仪表和形象建设，注重员工的礼节管理。
4 定人 定位 定岗，责任分配到 个人。
5 十分重视上 级的每一次定期和不定期检查，高标准要求队伍。
6 用自己的亲和力团结每一位员工，以身作则，用自己的形象力去影响每一位员工。
7 及时 做好月度和周工作计划。
8 严格按照保洁管理作业程序和保洁标准及公司的检查考核评分标准，实行工作检查制度。并且不断加入新的要求，取得了 显著的效果。
一年的工作，虽然取得了 一定的成绩，但这绝不是 我一个人的功劳，这一切都要归功于我 们有 一只勤劳而且朴实的保洁队伍，正是 他 们的默默付出，才保障了 工作有 条不紊的开展。今后的工作中，我会更加严格要求自己，投入更大的热情，掌握更多的知识与技能，提高能力，争取更大的成绩。
公司后勤年终个人工作总结(二)
经过一年的工作和实践，我对行政后勤工作更加的具有 信心，同时 也把脚踏实地 的工作方法形成了 工作习惯，干后勤不能怕脏怕累，不能“挑肥捡瘦”，做实了 做细在原有 的基础上 取得进步才是 成绩。卫生管理 环境绿化 班车管理和5s现场管理等工作顺利开展，为公司提供了 充分的后勤保障，无论是 作为个人还是 团队，在这一年中我都付出了 辛勤劳动，取得了 成绩也得到 了 锻炼。
同时 也深知工作要求的严格，不敢有 丝毫大意，平时 经常积极学习查阅资料，向各方面的老师请教，以方便把工作做好，现对整年工作进行分析总结：
一 绿化工作的有 序开展为公司的优美环境提供了 有 力的支持
1 公司的绿化概貌和日常工作
公司共有 草坪60余亩，红花草1.5亩，百日红1__余棵 和一些雪松 银杏 黄杨球 铁树 针魁等苗木。平时 主要的工作是 对草坪的养护，一年四季按照计划的工作程序浇水 施肥 修剪 除草 修补 打药等等进行循环作业。辛勤的劳动换来了 成绩，我 们的草坪全年生长良好，往年呈现的病虫害都得到 了 及时 正确的预防或管理，全年生病期不到 1个月，死亡率不到 5%，可以说我 们在管理草坪方面找到 了 适合的方法。
2 设计修建牡丹园，为公司的美化增色增力
我 们在__月份新建了 一个5亩大小的花园，花园以牡丹为主，从计划到 施工大体完成共用了 八周时 间。从买土平地 到 种植，我 们有 条不紊的一步步进行。为了 做好这个工程，我 们利用上 了 所有 可以调动的资源，生产部和物流部也给了 极大的帮助和积极的配合。小花园共栽植了 牡丹1340棵 百日红9棵，樱花9棵 紫荆9
棵 月季21棵 洒金杯45棵 碧桃12棵 垂柳8棵 龙槐7棵 芍药380棵。并参照图纸进行合理的配置和安排。
花园中还设计了 美丽的小湖和林间小道，形如“玉如意”的小湖碧波荡漾，弯曲的小路闲静优雅。这里是 公司的乐园，是 放松心情的归宿，清新的小园让人陶醉其中。
3 改造空地 荒地
公司东墙内一直是 荒地 ，共有 四亩左右，空地 内多有 建筑垃圾高低不平，并且空地 中杂草丛生，多有 石块和电线放在草坪内，我 们在建成牡丹园后，迅速对其进行了 改造，清理出了 建筑垃圾约有 40吨，把野草清理干净，以备明年春天种上 草坪等绿化作物。
二 做好住宿接待和管理
宿舍管理主要包括房屋租赁 维修 卫生 物品配备等5个方面。定期交纳水电费和物业管理费，保障其正常供应，对需要修理的设备进行了 维修;对物品进行了 清查和建账。
随着经验的增加，有 很多问题都能进行提前预防，如水电的及时 供应，电视信号的使用，物业处关系的处理，小物品的正常使用时 的点检，夏天取凉冬天取暖的问题等。
有 多次公司宿舍随机呈现停电停水的情况，都能有 效组织人员备好必需品，以方便来客的住宿。夏天呈现了 大雨淹坏了 有 线电视设备的情况，经过多次同有 线电视供应商的联系，终使有 线信号可以使用。
一年来，圆满接待了 公司到 访人员，在生活上 进行了 温馨细致的服务。
三 维护厂区环境卫生，做好除“四害”工作
1 同__市卫生局联系，按卫生局的卫生标准对公司的卫生做了 细致的改进。
2 天天进行卫生检查，发明有 不合适的地 方及时 清理，做好及时 保洁。
3 同菏泽专业的消杀公司联系，学习捕鼠方法和除“四害”方法，并对公司进行定期的消杀工作，获得了 卫生部门的好评。
4 对公司的死角(东北角 西南角 东墙内 铁道北等空地 )进行了 不停的循环作业，使公司平时 不合理的空地 更为平坦，为公司的防火 防盗 美观上 做出了 应有 的贡献。
5 做好公用物品的养护和维修工作，使其每时 每刻都处于一个正常使用的状态。
四 5s现场管理工作的培训和现场整改
1
针对公司现有 的条件和情况，本年度共进行了 12课时 的培训，各部门在主管的带领下积极参加。由于对5s工作的熟悉已经加深，各车间都把5s现场管理工作当成了 工作的基本要求，同时 也在逐渐的提高职工的素养，让5s成为个人的良好习惯。
2
提出了 对新报到 员工进行5s现场管理培训，新员工是 公司的新动力，他 们大多拥有 极大的热情和工作动力，5s的培训正好适合他 们的心态，简单起到 好的效果。同时 也能提高他 们对公司的评价。
五 保障班车的安全行驶
今年班车运行有 规律时 间准，全年安全行驶，为公司的员工提供了 方便，获得了 一致的好评。
六 2020年度的工作计划
1 厂区仍有 卫生死角需要用机械清理，改良土壤种上 草坪，把空地 充分利用;
2 东墙内空地 改良后可以种植草坪和其它苗木，如：香瓜 栾树 合欢 银杏等。
3 草坪抗病性能弱，病情繁杂，药品种类使用时 随机性强，计划赶不上 ，需要一次性采购这样可以促进工作的顺利开展。
4 红花草表现了 强盛的生命力和低成本的管理，明年应扩大红花草种植面积。
5 公司公共场所物品时 有 损坏，需要维修部门能及时 提供支援。
6 5s现场管理针对性培训，为公司现场管理提供有 力的保障。
7 向专业的保洁公司和绿化公司学习工作中需要的知识和理论，只不断的学习和总结才干使本职工作更上 一层楼。
公司后勤年终个人工作总结(三)
2020年度，后勤部在集团领导下紧紧环绕“节约成本 提升服务 保障运营”的工作目标，对内完善管理运行，对外提升服务质量，坚持服务过程中的总结和创新，不断提升后勤部服务管理理水平，基本按集团要求完成了 后勤保障的工作任务。
一 坚持以营业为中心，做好后勤服务的工作，努力创新良好的营运环境
营运是 公司经营发展的生命线，后勤部作为营业保障部门，在2020年度进一步强化了 以营业为中心的服务理想，加强与前勤营业部门的沟通协调，主动获得服务需求信息，提升员工的服务意识，做好多项基础运行保障的同时 ，进一步提高后勤服务质量，为公司整体运营服务的提升做出贡献。
二 加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进后勤物业整体管理水平的提升
管理是 服务的基础，科学有 序的管理是 保持服务持续有 效的前提条件。2020年度，后勤部在总结前年管理工作的基础上 ，进一步加强了 基础工作建设，有 效提高内部管理理运行水平，促进了 各项工作的整体提升。
三 坚持安全第一的思想，安全管理和细节服务并重，为营业提供安全运行和服务的保障
公司的消防安全工作一直是 后勤部工作的重中之重。2020年度，后勤部对保安部提出了 “完善基础 注重细节 服务到 位 保障运行”的工作要求，进一步要求从保安队伍建设 内部管理 对外形象等方面提高公司安全运行管理水平。
1 加强全员安全教育，提高员工的安全意识。员工是 工作的最终执行和落实了 者，让全员掌握安全知识，提高安全意识是 公司整体安全运行的保障。为此，2020年度，后勤部进一步加强了 对员工安全知识的培训，主要从以下主要环节入手：一是 把好入职上 岗关，协调人力资源部在新员工入职培训时 ，增加安全知识内容的培训，使新员工上 岗前了 解掌握基本的安全知识;二是 加强员工工作过程中的消防知识抽查，在其他 部门的配合下，截止日前，保安部20__年共抽查员工安全知识掌握情况1余次，抽查人数近__人次，进一步增进了 员工了 解掌握安全知识。三是 加强消防安全演练，20xx年，__两店每周均进行两次消防疏散演练，在演练前进行消防知识讲解，将消防管理工作贯穿于员工工作过程中。
2 加强消防系统的运行维护，保证系统稳定运行。防自动操纵系统是 消防安全技术防范的基本保证。2020，后勤部进一步加强消防系统的维修维护工作，要求系统问题维修不过夜，保证了 消防系统的稳定运行。在具体工作中，后勤部强化以下三方面的工作：一是 消防设施设备保养的标准化。针对各类消防设施设备，在年初确定保养标准和保养检测周期，同时 加强问题的整改跟踪和验收检查，确保所有 设施设备处于良好状态;二是 对可挪移消防设备进行特殊资产管理，保证“可使用 不遗失”的管理要求;三是 完善报修流程，实行维护和监督分开，促进整改跟踪，长沈两店截止日前先后发生2次消防报警故障，均在规定时 间内得到 解决。
四 重视员工持续培训工作，努力提高后勤员工的整体素养，加强后勤员工队伍建设
针对后勤部员工结构中基层服务人员偏多，整体文化素养偏低的实际状况，2020年度，后勤部有 针对性的开展员工培训工作，从提升员工岗位胜任能力入手，加强员工的服务意识，流程意识，团队意识，形象意识，在整体打造适应公司发展的后勤服务团队。
为了 使员工进一步对自己的工作职责更加清晰。后勤部在准确规定各岗位工作职责的基础，对岗位实际工作内容进一步细化，确定工作每个环节和内容的细化工作标准，形成岗位工作量化考核表。日前，后勤部从经理到 一般员工均完成了 岗位工作量化考核表的制定，使员工工作考核有 据可依，基本达到 “细化 量化 清晰化“的管理目标。
公司后勤年终个人工作总结(四)
本人2020年度在__公司综合管理部担任行政后勤岗的工作，一年来，根据总公司行政管理的相关政策精神，结合分公司的实际，我积极 认真地 完成了 本职岗位的各项工作，现对2020年度的整体工作总结如下：
一 行政后勤
(一)职场管理方面
1 指导 协助___等5家下属三 四级机构更换新职场各项材料的打算工作;根据实际工作需要，向总公司申请增加分公司本部财务单__的办公职场面积。
2 及时 与机构对装修问题进行沟通，并审核__等7家机构职场装修预算。
3 __等五家机构制作广告牌 指路牌费用的审核工作。
4 分公司本部职场情况：根据各部门职能的调整，人员的调配，对部分办公室进行调整并重新布局，合理利用空间;组织学习消防知识，提高员工的安全防火意识;更换职场窗帘 租赁绿色植物，美化办公环境;职场的安全保卫 清洁卫生等方面的管理。
(二)会务接待方面
与各标准的酒店建立了 良好的合作关系，并签订了 消费优惠协议，为公司员工差旅住宿提供了 便利和保障。
(三)行政费用预算和开支管理
1 在2020年度行政费用支出过程中，本着费用从紧 实际工作需要等原则，严格把控20xx年分公司本部和各机构的行政费用支出，尤其严格把控固定成本投入，通过以需申购 调配利用闲设备等措施节约费用开支。
2 根据总公司预算编制的各项要求，结合分公司20__年的实际及的发展规划，及时 完成了 职场费用 固定资产支出等预算的编制工作。
(四)通讯方面
1 及时 完成了 全年各部门提出的新装电话 移机 电话故障处理 电话维修等工作。
2 与挪移公司交涉，追回__公司在2020年度双重收取集团彩铃费用_万_千多元，将这笔费用及时 返还员工个人手机;与电信公司交涉，追回电信公司在20__年至20__年三年未按合约履行违规收取的通讯费用3万2千元。
(六)证照方面
在相关主管部门规定的年检时 间内，按时 完成了 分公司本部20__年度[营业执照] [组织机构代码证] [房屋租赁许可证]等证照的年检工作，保证了 公司经营的合法性。
(七)其它后勤工作
1 根据各部门及同城门店的需求，及时 供应办公耗材 五金耗材 清洁用品，并适量进行管控，每月或季度定期结算，保障各部门及同城门店办公设备的正常运作。
2 审核分公司本部物业管理 水电 停车等费用，按时 办理费用结算，及时 与物业管理公司沟通，处理各项物业管理问题。
3 每月按时 上 报电话 耗材 款待等各类行政费用公示表。
二 物资管控
1 完成了 本部固定资产和低值易耗品包括申购 购 入库登记 调拨 维修 报废 盘点等日常管理工作。
2 根据各机构提出的申请及时 审核配及实际需要，并在分公司审批完毕后跟踪 落实了 和反馈总公司批复结果;按程序办理分公司与分公司 分公司与各机构 各机构之间的资产调拨手续。
3 根据总公司对门店闲资产的处理意见，以内部调配为主要原则，根据各部门及机构实际需求，合理调配处闲资产。
4 每月按时 上 报[固定资产月报表]。
三 存在的问题
1 对机构行政管理工作的管控力度不够，部分机构对总分公司要求上 报材料 物资管控等工作执行力有 待加强。
2 审核职场装修方面预算经验不足。
3 由于岗位的性质，工作面广 杂 琐碎，导致部分工作邂逅，未能及时 办理。
四 工作计划
1 加强与总公司各相关岗位的联系，力争得到 总公司更多的指导和支持，更有 利于本部和机构的工作。加强与机构的交流和管控，更有 力地 执行总分公司的相关制度，更好地 为机构服务。
2 加强自身职场装修方面知识的学习，吸取更多他 人的经验，提高工作效率。
3 重点处理门店闲资产，根据内部需求，合理安排及时 办理相关调拨手续。
4 联合信息岗与电信公司在通话 网络资费问题上 进行商议，争取更优惠的政策。
公司后勤年终个人工作总结(五)
年终的到 来总会令人忍不住回忆过去在公司后勤工作中的种种得失，虽然目前的事务不多却无法否认今年在公司后勤工作中花费了 许多的精力，至少从领导个公司员工 们的评价中可以得知自己在后勤工作中的表现还算不错，但是 对于今后的挑战而言现阶段在公司后勤工作中取得的成就并没有 值得骄傲的地 方，因此我仍需先对今年完成的公司后勤工作进行总结并用以累积相应的经验才行。
处理好文职类部门的办公物品采购工作并保管好发票，针对办公物品的消耗提前进行大量的采购并保障了 文职类部门的实用，也正因为如此导致公司复印文件以及签署合同都能够在物资供应下得到 顺利开展，所以能够处理好这方面的工作也是 自己能预计到 办公物品的消耗量并进行相应的采购，处理货比三家找到 更可靠的进货渠道以外还在发票开具上 面花费了 许多心思，重要的还是 根据采购的开销将其具体记录在各类票据之中并交由财务部门进行报销，虽然这都是 后勤工作中的既定流程却也要专心对待才不会导致后续呈现问题。
对公司的大量重要设备进行检修并保障了 工作的顺利进行，除了 利用工作之余的时 间对各个工位的电脑进行检修以外还对打印机和电话进行了 检查，其中前台区域的各类设备需要分外专心才干够保证公司的对外交流不呈现问题，纵使没有 员工进行反映也需要对公司的设备进行检修才干够将隐患提前排除，所幸的是 今年的设备检修工作中出了 部分灯管需要更换以外并未呈现任何损坏状况，只不过相对于修理而言部分陈旧设备更加需要在拆除过后进行清理才行。
参与到 员工福利的打算以及环境的营造之中并取得了 不错的效果，其中无论是 节假日的员工福利还是 年终奖的设置都在公司员工中进行了 调查，听取了 大部分员工的建议以后再去采购物品既能得到 良好的反馈又避开了 浪费状况的产生。除此以外则是 和行政部门员工共同为工作环境的改善出谋划策，其中我根据合理的策划方案采购了 许多用来布置场景的盆栽以及壁画等物品，然后利用节假日的时 间和行政部门员工对公司的整体环境进行了 改善并得到 了 员工 们的认可。
虽然今年公司后勤方面的事务很多却也能让自己在工作中产生充实的感觉，因此在我看来热爱后勤工作并为自身的发展不断努力才是 今后应该做的，对于现阶段的自己而言仍需要不断累积才干够使后勤工作呈现突破的契机。